{"id":24395,"date":"2026-09-04T11:27:14","date_gmt":"2026-09-04T11:27:14","guid":{"rendered":"https:\/\/asociacionredel.com\/?p=24395"},"modified":"2026-09-04T11:27:14","modified_gmt":"2026-09-04T11:27:14","slug":"puesta-en-marcha-del-plan-de-empleo-municipal-gijon-xixon-futuro-2026-2027","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/puesta-en-marcha-del-plan-de-empleo-municipal-gijon-xixon-futuro-2026-2027\/","title":{"rendered":"Puesta en marcha del Plan de Empleo Municipal Gij\u00f3n\/Xix\u00f3n Futuro 2026-2027"},"content":{"rendered":"<em>40 personas inician su actividad laboral en diferentes servicios y entidades municipales a trav\u00e9s del Plan de Empleo Municipal Gij\u00f3n\/Xix\u00f3n Futuro 2026-2027, un programa financiado \u00edntegramente por el Ayuntamiento que tiene como objetivo mejorar la empleabilidad de personas con especiales dificultades de acceso al mercado de trabajo<\/em><\/p>\n<p>Durante el periodo de acogida, desarrollado durante dos jornadas en el Sal\u00f3n de Actos del Centro Municipal Integrado de El Coto, representantes municipales, agentes sociales y comit\u00e9 de empresa dieron la bienvenida y pusieron en valor la oportunidad que supone esta experiencia laboral para reforzar sus competencias profesionales y favorecer su empleabilidad.<\/p>\n<p>Este plan extraordinario nace del Acuerdo de Concertaci\u00f3n Gij\u00f3n\/Xix\u00f3n Futuro 2024-2027, suscrito por el Gobierno local junto con los agentes sociales FADE (Federaci\u00f3n Asturiana de Empresarios), UGT (Uni\u00f3n General de Trabajadores) y CCOO (Comisiones Obreras), y supone una inversi\u00f3n adicional de un mill\u00f3n de euros destinada a complementar los programas de empleo que el Ayuntamiento desarrolla desde principios de a\u00f1o.<\/p>\n<p>El Plan de Empleo Municipal Gij\u00f3n\/Xix\u00f3n Futuro 2026-2027 permitir\u00e1 la formalizaci\u00f3n de 40 contratos de un a\u00f1o de duraci\u00f3n. De ellos, 36 corresponden a contratos para la mejora de la ocupabilidad y la inserci\u00f3n laboral, distribuidos en 13 perfiles profesionales, mientras que los cuatro restantes son contratos formativos orientados a la adquisici\u00f3n de una pr\u00e1ctica profesional adecuada vinculada a titulaciones universitarias en dos ocupaciones.<\/p>\n<p>Las personas contratadas desarrollar\u00e1n su actividad en \u00e1mbitos muy diversos, con perfiles como maestros y maestras, t\u00e9cnicos y t\u00e9cnicas de gesti\u00f3n cultural, gesti\u00f3n de redes sociales, auxiliares t\u00e9cnicos de instalaciones y operarios y operarias de distintos oficios, entre ellos alba\u00f1iler\u00eda, pintura, jardiner\u00eda y limpieza.<\/p>\n<p>Durante un a\u00f1o participar\u00e1n en proyectos impulsados por la Fundaci\u00f3n Municipal de Cultura, las empresas municipales EMULSA (Empresa Municipal de Servicios de Medio Ambiente Urbano de Gij\u00f3n), PETSA (Promoci\u00f3n Empresarial y Tur\u00edstica de Gij\u00f3n) y CEGISA (Cementerios de Gij\u00f3n), as\u00ed como por servicios municipales como Parques y Jardines o la Agencia Local de Empleo.<\/p>\n<p>Las bases del programa priorizan el acceso de personas pertenecientes a colectivos especialmente vulnerables, incorporando criterios sociales y econ\u00f3micos en el proceso de selecci\u00f3n para favorecer la igualdad de oportunidades y mejorar la empleabilidad de quienes encuentran mayores dificultades para acceder al mercado laboral.<\/p>\n<p>Con estas 40 nuevas contrataciones, ya son 246 las personas que se han incorporado este a\u00f1o a los distintos programas municipales de empleo, sumando las 206 contrataciones realizadas previamente a trav\u00e9s del Plan Local de Empleo y del programa Primera Experiencia Profesional. De este modo, el Ayuntamiento de Gij\u00f3n\/Xix\u00f3n contin\u00faa reforzando su compromiso con la generaci\u00f3n de oportunidades laborales y la mejora de la empleabilidad mediante la experiencia profesional en proyectos de inter\u00e9s p\u00fablico.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>40 personas inician su actividad laboral en diferentes servicios y entidades municipales a trav\u00e9s del Plan de Empleo Municipal Gij\u00f3n\/Xix\u00f3n Futuro 2026-2027, un programa financiado \u00edntegramente por el Ayuntamiento que tiene como objetivo mejorar la empleabilidad de personas con especiales dificultades de acceso al mercado de trabajo Durante el periodo de acogida, desarrollado durante dos &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":20,"featured_media":24456,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-24395","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","","category-noticias"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24395","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/20"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=24395"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24395\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":24396,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24395\/revisions\/24396"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/24456"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=24395"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=24395"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=24395"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}