{"id":24232,"date":"2026-07-17T12:09:20","date_gmt":"2026-07-17T12:09:20","guid":{"rendered":"https:\/\/asociacionredel.com\/?p=24232"},"modified":"2026-07-17T12:09:20","modified_gmt":"2026-07-17T12:09:20","slug":"la-diputacion-de-barcelona-y-la-generalitat-firman-un-convenio-para-impulsar-las-microcredenciales-y-la-formacion-a-lo-largo-de-la-vida","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/la-diputacion-de-barcelona-y-la-generalitat-firman-un-convenio-para-impulsar-las-microcredenciales-y-la-formacion-a-lo-largo-de-la-vida\/","title":{"rendered":"La Diputaci\u00f3n de Barcelona y la Generalitat firman un convenio para impulsar las microcredenciales y la formaci\u00f3n a lo largo de la vida"},"content":{"rendered":"
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El acuerdo marco firmado por la consejera de Investigaci\u00f3n y Universidades y la presidenta de la Diputaci\u00f3n de Barcelona facilitar\u00e1 el acceso de la ciudadan\u00eda a la educaci\u00f3n superior para la actualizaci\u00f3n de conocimientos.<\/strong><\/p>\n

La presidenta de la Diputaci\u00f3n de Barcelona, Llu\u00efsa Moret, y la consejera de Investigaci\u00f3n y Universidades, N\u00faria Montserrat, firmaron el jueves 16 de julio un convenio marco de colaboraci\u00f3n para fomentar la formaci\u00f3n a lo largo de la vida en el \u00e1mbito de la educaci\u00f3n superior. Con esta firma, ambas instituciones reafirman su voluntad de crear un ecosistema de aprendizaje permanente que d\u00e9 respuesta a los retos actuales del mercado laboral y de la sociedad catalana.<\/p>\n

El objetivo principal del acuerdo, suscrito en la sede del Departamento de Investigaci\u00f3n y Universidades, es establecer un marco estable de colaboraci\u00f3n para facilitar el acceso de la ciudadan\u00eda a la actualizaci\u00f3n de conocimientos, reforzando as\u00ed su desarrollo profesional y la competitividad econ\u00f3mica del territorio. Este compromiso se alinea con los principios de la Agenda 2030 de las Naciones Unidas y el Pilar Europeo de Derechos Sociales, que reconocen el aprendizaje permanente como un factor clave para la cohesi\u00f3n social y la igualdad de oportunidades.<\/p>\n

La presidenta de la Diputaci\u00f3n de Barcelona, Llu\u00efsa Moret, subray\u00f3 la trayectoria de su instituci\u00f3n en el apoyo a los municipios y la voluntad de acercar la oferta universitaria a todo el territorio para construir una sociedad m\u00e1s resiliente: \u00abDesde la Diputaci\u00f3n entendemos el municipalismo como una de las fuerzas clave para el progreso del pa\u00eds y nuestra perspectiva busca siempre compaginar la sostenibilidad econ\u00f3mica con la social\u00bb, afirm\u00f3.<\/p>\n

\u00abQueremos anticiparnos a las demandas sociales y ser referentes, y por eso hemos impulsado iniciativas vinculadas a las microcredenciales a escala local, trabajando estrechamente con nuestros socios, los gobiernos locales y los ayuntamientos, y buscando alianzas con el mundo empresarial y las universidades\u00bb, explic\u00f3. Las microcredenciales son una respuesta de la corporaci\u00f3n a un nuevo contexto. \u00abSon una propuesta avanzada, pionera, que busca abrir caminos y, sobre todo, responder a las nuevas demandas sociales. La flexibilidad no est\u00e1 re\u00f1ida con el rigor y nos conduce hacia v\u00edas de innovaci\u00f3n\u00bb, se\u00f1al\u00f3 Moret.<\/p>\n

Durante su intervenci\u00f3n, la consejera N\u00faria Montserrat destac\u00f3 que el Gobierno impulsar\u00e1 pol\u00edticas que refuercen el papel de las universidades en la capacitaci\u00f3n de la ciudadan\u00eda en un entorno tecnol\u00f3gico en transformaci\u00f3n. Seg\u00fan la consejera, \u00abeste convenio permitir\u00e1 explorar nuevos espacios en los que las microcredenciales puedan llegar a la ciudadan\u00eda, en el sector tecnol\u00f3gico, pero tambi\u00e9n en el de las humanidades o el de los cuidados, por ejemplo, siendo m\u00e1s eficientes, trabajando de manera conjunta y evitando duplicidades\u00bb.<\/p>\n

La consejera agradeci\u00f3 a la Diputaci\u00f3n de Barcelona \u00absu colaboraci\u00f3n en el fomento de la formaci\u00f3n a lo largo de la vida, con un trabajo imprescindible gracias a la capilaridad de la que dispone, haciendo llegar el conocimiento hasta el \u00faltimo rinc\u00f3n del territorio\u00bb.<\/p>\n

Finalmente, la titular del Departamento de Investigaci\u00f3n y Universidades record\u00f3 que \u00abdesde nuestro Departamento trabajamos con el objetivo de situar a Catalu\u00f1a entre las 50 regiones m\u00e1s innovadoras de Europa en el horizonte del a\u00f1o 2030, y este objetivo pasa tambi\u00e9n por poner el talento al servicio de la innovaci\u00f3n y dar respuesta a las necesidades reales de la econom\u00eda\u00bb.<\/p>\n<\/div>\n

Impulso a las microcredenciales universitarias<\/h4>\n

Uno de los ejes centrales del convenio es la apuesta por las microcredenciales, formaciones de calidad, flexibles y de corta duraci\u00f3n \u2014entre 25 y 375 horas\u2014 impartidas por las universidades catalanas. Estas certificaciones digitales permiten a las personas adultas, con titulaci\u00f3n superior o sin ella, dise\u00f1ar itinerarios formativos personalizados y acumulables que responden a las demandas reales de los sectores productivos.<\/p>\n

El convenio, que tendr\u00e1 una vigencia inicial de cuatro a\u00f1os, prev\u00e9 diversas l\u00edneas de trabajo conjunto y \u00e1mbitos de actuaci\u00f3n preferentes. Entre ellos destacan la detecci\u00f3n de necesidades, mediante la identificaci\u00f3n de carencias formativas y perfiles profesionales emergentes en el territorio, y el refuerzo de los itinerarios formativos con la creaci\u00f3n de programas de orientaci\u00f3n y cualificaci\u00f3n, especialmente vinculados a la transici\u00f3n digital y verde.<\/p>\n

El acuerdo firmado hoy tambi\u00e9n contempla la perspectiva de g\u00e9nero, con la incorporaci\u00f3n transversal de la igualdad en todas las actuaciones derivadas del convenio, y fomenta la cooperaci\u00f3n institucional para coordinar recursos con el fin de acercar las microcredenciales a los entes locales y a los agentes socioecon\u00f3micos.<\/p>\n

Con el objetivo de velar por el cumplimiento de estos objetivos, se constituir\u00e1 una comisi\u00f3n de seguimiento paritaria que se reunir\u00e1 de manera ordinaria dos veces al a\u00f1o.<\/p>\n

El programa Trabajo, Talento y Tecnolog\u00eda<\/h4>\n

La Diputaci\u00f3n de Barcelona promueve las microcredenciales universitarias a trav\u00e9s del programa Trabajo, Talento y Tecnolog\u00eda \u2014TTT\u2014. En el marco de este programa ya se han ofrecido nueve microcredenciales y para este a\u00f1o est\u00e1n previstas seis m\u00e1s.<\/p>\n

En estas microcredenciales han participado 12 proyectos territoriales del programa TTT, con impacto en 178 municipios de la provincia de Barcelona. Algunos ejemplos destacados son las 11 ediciones de cuatro microcredenciales desarrolladas en el sector de la log\u00edstica, impulsadas por una alianza estrat\u00e9gica entre el Ayuntamiento de Sant Boi de Llobregat, la Universidad de Barcelona y diversas empresas privadas; una microcredencial en el \u00e1mbito del packaging, y cinco ediciones de cuatro microcredenciales vinculadas con los cuidados, la salud mental y el bienestar emocional.<\/p>\n

En el \u00e1mbito del buen gobierno y la transparencia, la Diputaci\u00f3n de Barcelona, en colaboraci\u00f3n con la UAB, ha llevado a cabo dos microcredenciales que permiten obtener la titulaci\u00f3n europea de especialista en datos e inteligencia artificial en la Administraci\u00f3n p\u00fablica.<\/p>\n

Microcreds.cat, un plan con m\u00e1s de 400 formaciones<\/h4>\n

Desde 2025, el Gobierno desarrolla el plan Microcreds.cat de impulso a la formaci\u00f3n continua en colaboraci\u00f3n con las universidades p\u00fablicas catalanas. Actualmente, el programa cuenta con una oferta de m\u00e1s de 400 formaciones centralizadas en la web gen.cat\/microcredencials, con tem\u00e1ticas que incluyen la educaci\u00f3n, las tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n, la transici\u00f3n digital, la comunicaci\u00f3n, la empresa, el desarrollo personal y la sostenibilidad de los sectores productivos.<\/p>\n

Entre las principales ventajas de las microcredenciales destacan su flexibilidad \u2014con opciones presenciales, en l\u00ednea o h\u00edbridas\u2014, su duraci\u00f3n ajustada \u2014entre 1 y 15 cr\u00e9ditos ECTS\u2014 y el reconocimiento oficial por parte del sistema universitario.<\/p>\n

Este modelo fomenta el aprendizaje a lo largo de la vida y responde a las demandas de sectores econ\u00f3micos en transformaci\u00f3n, especialmente en \u00e1mbitos como la digitalizaci\u00f3n, la sostenibilidad, la salud o la gesti\u00f3n empresarial.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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