{"id":2315,"date":"2015-04-27T12:07:59","date_gmt":"2015-04-27T12:07:59","guid":{"rendered":"http:\/\/asociacionredel.com\/?p=2315"},"modified":"2015-04-28T06:38:34","modified_gmt":"2015-04-28T06:38:34","slug":"english-palmaactiva-promueve-meeting-talentos-un-espacio-para-llegar-a-los-responsables-de-rh-de-las-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/english-palmaactiva-promueve-meeting-talentos-un-espacio-para-llegar-a-los-responsables-de-rh-de-las-empresas\/","title":{"rendered":"PalmaActiva promueve &#8220;Meeting Talentos&#8221;, un espacio para llegar a los responsables de RH de las empresas"},"content":{"rendered":"<p><span class=\"notranslate\">El 23 de abril\u00a0ha tenido lugar en PalmaActiva una nueva edici\u00f3n del proyecto <b>&#8220;Meeting Talentos&#8221;,<\/b> donde se han reunido responsables de RH con personas que buscan trabajo o quieren mejorar la que tienen. <i>&#8220;Este programa de PalmaActiva quiere favorecer el empleo, somos conscientes de que una de las tareas m\u00e1s arduas en la b\u00fasqueda de trabajo es la de destacar el curr\u00edculo ante los dem\u00e1s y conseguir la tan deseada entrevista de trabajo con la persona que se encarga de seleccionar al personal, por eso hemos puesto en marcha hace unos meses este proyecto &#8220;,<\/i> explica <b>Esperanza Cresp\u00ed,<\/b> presidenta de PalmaActiva.<\/span><\/p>\n<p><span class=\"notranslate\">Los asistentes a &#8220;Meeting Talentos&#8221;, que forman parte de la bolsa de talentos de PalmaActiva, pueden saber de primera mano lo que buscan las empresas en el candidatos, por qu\u00e9 motivos se puede ser descartado o qu\u00e9 factores se deben tener en cuenta para conseguir un puesto de trabajo adecuado al perfil profesional.<\/span> <span class=\"notranslate\">Adem\u00e1s, al final de la charla-coloquio, los participantes pueden entregar en mano sus curr\u00edculos a los responsables de RH.<\/span><\/p>\n<p><span class=\"notranslate\">En cada sesi\u00f3n de &#8220;Meeting Talentos&#8221;, PalmaActiva invita dos empresas para que sus responsables de RH expliquen a un grupo de 20 personas cu\u00e1l es su pol\u00edtica de selecci\u00f3n, \u00bfcu\u00e1l es su procedimiento de selecci\u00f3n y cu\u00e1les son los criterios que tienen en cuenta a la hora de seleccionar a la persona m\u00e1s adecuada para un puesto de trabajo.<\/span> <span class=\"notranslate\">La reuni\u00f3n se llev\u00f3 a cabo en las instalaciones de PalmaActiva una vez al mes.<\/span><\/p>\n<p><span class=\"notranslate\">En la sesi\u00f3n de hoy de &#8220;Meeting talentos&#8221; han participado <b>Adelaida Mu\u00f1oz, responsable de RH de OK Grupo,<\/b> y <b>Xisca Girart, directora de RH de la empresa de formaci\u00f3n EIGOP.<\/b><\/span> <span class=\"notranslate\">Las empresas que ya han participado hasta ahora en este proyecto Jumeirah Port Soller Hotel &amp; Spa, Starwood, Hospital Quir\u00f3n Palmaplanas, .Red Asistencial Juaneda, IKEA y Leroy Merlin.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El 23 de abril\u00a0ha tenido lugar en PalmaActiva una nueva edici\u00f3n del proyecto &#8220;Meeting Talentos&#8221;, donde se han reunido responsables de RH con personas que buscan trabajo o quieren mejorar la que tienen. &#8220;Este programa de PalmaActiva quiere favorecer el empleo, somos conscientes de que una de las tareas m\u00e1s arduas en la b\u00fasqueda de &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-2315","post","type-post","status-publish","format-standard","","category-noticias"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2315","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2315"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2315\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2315"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2315"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2315"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}