{"id":22901,"date":"2026-02-27T13:01:10","date_gmt":"2026-02-27T13:01:10","guid":{"rendered":"https:\/\/asociacionredel.com\/?p=22901"},"modified":"2026-02-27T13:01:10","modified_gmt":"2026-02-27T13:01:10","slug":"el-foro-contacta-reune-en-huesca-a-empresas-con-un-centenar-de-candidatos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/el-foro-contacta-reune-en-huesca-a-empresas-con-un-centenar-de-candidatos\/","title":{"rendered":"El Foro Contacta re\u00fane en Huesca a empresas con un centenar de candidatos"},"content":{"rendered":"Ayer se ha celebrado con <strong>gran \u00e9xito una nueva edici\u00f3n del Foro Contacta, que tuvo lugar el pasado 26 de febrero en el Centro Cultural<\/strong>\u00a0<strong>Manuel Benito Moliner,<\/strong>\u00a0y que reuni\u00f3 a\u00a0<strong>8 empresas del territorio y a un centenar de personas en b\u00fasqueda o mejora de empleo<\/strong>. La jornada, desarrollada entre las 17:00 y las 19:00 horas, complet\u00f3 el aforo previsto y dej\u00f3 un balance muy positivo tanto por parte de las empresas participantes como de los candidatos, consolidando este formato como una herramienta eficaz de conexi\u00f3n directa entre talento y tejido empresarial.<\/p>\n<p>Organizado por el Ayuntamiento de Huesca a trav\u00e9s del \u00c1rea de Desarrollo, junto con el Instituto Aragon\u00e9s de Empleo, la Comarca Hoya de Huesca y la Asociaci\u00f3n para el Desarrollo Rural Comarcal de la Hoya de Huesca (ADESHO), el Foro Contacta se enmarc\u00f3 adem\u00e1s dentro de la programaci\u00f3n del Tour del Talento, cuya agenda de actividades contin\u00faa desarroll\u00e1ndose en la ciudad con propuestas orientadas al emprendimiento, la empleabilidad y la activaci\u00f3n del talento joven, aunque esta iniciativa estuvo abierta a personas de todas las edades.<\/p>\n<p>El encuentro volvi\u00f3 a apostar por un formato \u00e1gil y din\u00e1mico basado en entrevistas r\u00e1pidas de cinco minutos, lo que permiti\u00f3 optimizar el tiempo y multiplicar los contactos profesionales en apenas dos horas. Cada participante pudo seleccionar previamente hasta tres empresas con las que entrevistarse, favoreciendo as\u00ed un ajuste m\u00e1s eficaz entre perfiles y necesidades reales de contrataci\u00f3n.<\/p>\n<p>Las\u00a0<strong>8 empresas participantes trasladaron necesidades de personal a corto y medio plazo en sectores muy diversos<\/strong>\u00a0-educaci\u00f3n, industria, transporte, comercio, tecnolog\u00eda, servicios sociales, hosteler\u00eda o sanidad ambiental-, ofreciendo oportunidades para perfiles que iban desde profesores de ingl\u00e9s, monitores y cuidadores, conductores y mec\u00e1nicos, hasta t\u00e9cnicos inform\u00e1ticos, administrativos, comerciales, electricistas de automoci\u00f3n o personal sociosanitario, entre otros.<\/p>\n<p>Desde el punto de vista de las personas candidatas, la jornada supuso una oportunidad directa para presentar su potencial ante responsables de recursos humanos, conocer de primera mano los perfiles m\u00e1s demandados y establecer contactos profesionales clave. Muchos participantes destacaron la cercan\u00eda del formato y la posibilidad de mantener un primer contacto sin las barreras habituales de los procesos de selecci\u00f3n tradicionales.","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ayer se ha celebrado con gran \u00e9xito una nueva edici\u00f3n del Foro Contacta, que tuvo lugar el pasado 26 de febrero en el Centro Cultural\u00a0Manuel Benito Moliner,\u00a0y que reuni\u00f3 a\u00a08 empresas del territorio y a un centenar de personas en b\u00fasqueda o mejora de empleo. 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