El pasado 10 de octubre se clausur\u00f3 la III ESCUELA DE EMPLEO. VIVES APRENDE DIGITAL, que ha supuesto la formaci\u00f3n en competencias digitales y t\u00e9cnicas administrativas b\u00e1sicas de oficina a un total de 11 personas desempleadas.<\/p>\n
El objetivo general es \u201cfacilitar el acceso al mundo profesional de personas en riesgo de exclusi\u00f3n socio laboral a trav\u00e9s de la mejora de la empleabilidad y la adquisici\u00f3n de competencias tanto transversales como t\u00e9cnicas\u201d. En la especialidad profesional que se determine seg\u00fan las necesidades formativas del municipio. La ESCUELA DE EMPLEO cuenta con la cofinanciaci\u00f3n de IMPEFE-AYUNTAMIENTO DE CIUDAD REAL, DIPUTACI\u00d3N PROVINCIAL DE CIUDAD REAL Y CONSEJER\u00cdA DE BIENESTAR SOCIAL \u2013 FONDOS NEXTGENERATION (a trav\u00e9s del programa Competencias digitales gestionado por la EAPN-CLM).<\/p>\n
Yolanda Torres, destac\u00f3 la excelente labor de la entidad organizadora, Acci\u00f3n contra el Hambre para el desarrollo de este tipo de acciones que tienen un gran impacto en la mejora de la empleabilidad de personas que tienen especiales dificultades para el acceso al mercado de trabajo.<\/p>\n
El proyecto se ha desarrollado en tres fases consecutivas, inici\u00e1ndose con la mejora de las competencias digitales de las personas participantes, siguiendo con la formaci\u00f3n espec\u00edfica en el m\u00f3dulo de \u201cT\u00e9cnicas administrativas b\u00e1sicas de oficina, conducente al Certificado de Profesionalidad ADGG408 Operaciones Auxiliares de Servicios Administrativos y Generales (Familia Profesional de Administraci\u00f3n y Gesti\u00f3n) y la realizaci\u00f3n de las practicas no laborales en empresa.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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