{"id":12630,"date":"2021-12-17T08:57:15","date_gmt":"2021-12-17T08:57:15","guid":{"rendered":"https:\/\/asociacionredel.com\/?p=12630"},"modified":"2021-12-17T08:57:15","modified_gmt":"2021-12-17T08:57:15","slug":"debegesa-pone-en-marcha-el-programa-hator-para-facilitar-la-vuelta-a-casa-de-personas-jovenes-con-formacion-cientifico-tecnica-que-residen-en-el-extranjero","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asociacionredel.com\/en\/debegesa-pone-en-marcha-el-programa-hator-para-facilitar-la-vuelta-a-casa-de-personas-jovenes-con-formacion-cientifico-tecnica-que-residen-en-el-extranjero\/","title":{"rendered":"Debegesa pone en marcha el programa HATOR! para facilitar la vuelta a casa de personas j\u00f3venes con formaci\u00f3n cient\u00edfico-t\u00e9cnica que residen en el extranjero"},"content":{"rendered":"

Este programa est\u00e1 dirigido a personas que tengan formaci\u00f3n en \u00e1mbitos cient\u00edficos y tecnol\u00f3gicos<\/strong>, preferentemente: ingenier\u00edas, matem\u00e1ticas, f\u00edsica, qu\u00edmica, inform\u00e1tica, telecomunicaciones, aunque tambi\u00e9n se valorar\u00e1n otras disciplinas, prioritariamente de Debabarrena, y se enmarca dentro del Programa Operativo Pa\u00eds Vasco 2014-2020, cofinanciado en un 50% por el Fondo Social Europeo.<\/p>\n

HATOR! surge de la identificaci\u00f3n de personas j\u00f3venes con altas cualificaciones t\u00e9cnicas y tecnol\u00f3gicas <\/strong>que en su momento aprovecharon una oportunidad de crecimiento formativo y\/o profesional en el extranjero pero que actualmente desean volver a Euskadi<\/strong>. Estas personas j\u00f3venes manifiestan su falta de informaci\u00f3n sobre su sector profesional en nuestro pa\u00eds y su desorientaci\u00f3n para la b\u00fasqueda de un empleo de calidad en el que puedan seguir desarrollando sus capacidades profesionales y con ello contribuir al desarrollo de su territorio.<\/p>\n

El objetivo es facilitar el retorno de personas j\u00f3venes con alta cualificaci\u00f3n t\u00e9cnica o tecnol\u00f3gica<\/strong>, que residen en el extranjero, mediante un proceso de mentoring y de acompa\u00f1amiento y de puesta en contacto con la direcci\u00f3n y la gerencia de empresas, centros de investigaci\u00f3n, etc. que les pueda orientar en su itinerario de vuelta.<\/p>\n

En una primera fase se da a conocer el programa y se realiza una entrevista para conocer la situaci\u00f3n, el perfil y los intereses de la persona. Una vez la persona entra en el programa HATOR! comienza el proceso de tutorizaci\u00f3n, acompa\u00f1amiento, y orientaci\u00f3n, donde se analiza <\/strong>su perfil profesional, sus competencias y su objetivo profesional y se trabaja el CV creativo.<\/p>\n

Concluidos los pasos previos se comienza la preparaci\u00f3n de acceso al mercado laboral.<\/strong> Se trata de trabajar con las personas su mapa de empresas de inter\u00e9s <\/strong>identificando empresas y otras entidades que encajen con su perfil e intereses, as\u00ed como las competencias que demandan.<\/p>\n

Por tanto, una vez se decida la empresa, se concierta una entrevista entre ambas, en la que participa personal t\u00e9cnico de la Agencia. Adem\u00e1s de conocerse mutuamente el objetivo es que la persona dise\u00f1e su Plan de Acci\u00f3n para el retorno con todo lo volcado en la entrevista. \u00a0\u00a0Debegesa se encargar\u00e1 de concertar entrevistas con alguna de esas empresas y de preparar a la persona para dicho encuentro.<\/p>\n

Para participar en el proyecto se debe cumplimentar un formulario disponible en la web de Debegesa (www.debegesa.eus<\/a>) y Debegesa se pondr\u00e1 en contacto con las personas interesadas.<\/p>\n

Para m\u00e1s informaci\u00f3n: www.debegesa.eus\/ciudadania\/hator<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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